Pero aún no has terminado. Es esencial que escriba una carta de agradecimiento inmediatamente después. Si bien una nota de agradecimiento no lo contratará, no enviar uno podría hacer que avance más abajo en la lista de posibles empleados. Una carta de agradecimiento es su última oportunidad para que la escuela se entere de usted, y por qué debería ser elegido para el trabajo. Obviamente, debe concentrarse en agradecer a la persona o personas con las que habló. Sin embargo, también debe dejar en claro por qué está calificado para el trabajo.
Es una buena idea tener todo listo para su nota de agradecimiento antes de que ocurra la entrevista, incluida la dirección y el sello. De esta manera, puede hacer correcciones de último minuto para correo electrónico direcciones o la ortografía de los nombres. Estar preparado de esta manera también puede ayudarlo a familiarizarse con los nombres de antemano.
Tan pronto como pueda después de la entrevista, siéntese e intente recordar las preguntas que le hicieron. Piense en cómo respondió y qué puntos incluyó o no.
Esta carta puede ser una oportunidad perfecta para reiterar su filosofía educativa de manera sucinta o para aclarar cualquier pregunta que considere necesaria. Es posible que desee señalar las calificaciones que no se mencionaron en la entrevista en sí y que considere importantes. Escribir una carta de agradecimiento también puede ayudar a calmar sus inquietudes que olvidó mencionar, por ejemplo, su dominio de la tecnología o que está dispuesto a trabajar como entrenador después de la escuela.
Finalmente, asegúrese de enviar su carta de agradecimiento lo antes posible, a más tardar dos días hábiles.