UN eufemismo es una forma aparentemente amable o cortés de expresar una verdad dura o desagradable. En el Oxford Dictionary of Euphemisms (2007), R.W. Holder observa que el eufemismo es a menudo "el idioma de evasión, hipocresía, cautela y engaño ". Para probar esa observación, considere estas 51 formas alternativas de decir" Estás despedido ".
Dan Foreman: Chicos, me siento muy mal por lo que voy a decir. Pero me temo que los dos están siendo soltados.
Lou: ¿Déjalo ir? Qué significa eso?
Dan Foreman: Significa que estás siendo despedido, Louie.
(Dennis Quaid y Kevin Chapman en la película En buena compañía, 2004)
En gran parte del mundo, el desempleo sigue siendo un problema. Sin embargo, de todas aquellas personas que han perdido sus empleos, a pocas se les dijo: "Estás despedido".
Aparentemente, esos seminarios de un día sobre sensibilidad en el lugar de trabajo han valido la pena: el "despido" ahora está tan desactualizado como un plan de pensiones de beneficios definidos. En su lugar hay una carpeta de archivos de colores brillantes llenos de eufemismos con cara sonriente.
Es cierto que algunos de los términos suenan más bien sombríos y legalistas ("separación involuntaria", por ejemplo, y "corrección del desequilibrio de la fuerza laboral"). Algunos otros son simplemente desconcertantes ("decruit", "lateralizar", "renunciar"). Pero muchos suenan tan alegres como un bono de fin de año: "descarga constructiva", "mejora de la carrera profesional" y, no es broma, "liberarse para el futuro".
"No estás perdiendo un trabajo", parecen decir estas expresiones. "Estás recuperando una vida".
Eufemismos para la terminación del trabajo
Aquí, según las guías de gestión y los documentos de personal que se encuentran en una serie de sitios de recursos humanos en línea, hay 51 eufemismos de buena fe para la terminación del trabajo.
- mejora alternativa de carrera
- oportunidad de cambio de carrera
- transición profesional
- descarga constructiva
- despido constructivo
- rechazar una extensión de contrato
- decruit
- desembolsar
- dehire
- deseleccionar
- destaff
- descarga
- interrumpir
- rebajar
- reducir el tamaño
- oportunidad de jubilación anticipada
- transición de empleados
- fin de un período de prueba
- exceso
- liberarse para el futuro
- ralentí indefinido
- separación involuntaria
- lateralizar
- Déjalo ir
- hacer eficiencias internas
- hacer redundante
- manejar abajo
- negociar una salida
- fuera de lugar
- subcontratar
- realineamiento de personal
- reducción de excedentes de personal
- racionalizar la fuerza laboral
- reducir la plantilla
- reducir en fuerza (o riffing)
- rediseñar el personal
- lanzamiento
- exoneración de deberes
- reorganizaro reorganizar)
- remodelación
- reestructurar
- economizar
- Talla correcta
- seleccionar
- separar
- ajuste de mezcla de habilidades
- línea de corriente
- superávit
- desasignar
- renunciar
- corrección del desequilibrio de la fuerza laboral
Olvídese de esos recordatorios condescendientes de que ahora es libre de "perseguir otros intereses" y "pasar más tiempo con el familia ". Como cualquiera que haya perdido un trabajo es muy consciente, los eufemismos como estos rara vez logran su objetivo de suavizarse el golpe. Los términos que nosotros utilizar para ser despedido tienden a ser disfemismos: despedido, arrojado, rebotado, enlatado, hacha, ochenta y seis, y dado el viejo alboroto.
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