En los Estados Unidos, el aprendizaje a distancia a nivel universitario tiene algunas ventajas, pero también algunas desventajas que son pertinentes para su capacidad de obtener el trabajo que desea con su grado en línea. Es especialmente importante que los graduados de las instituciones de educación a distancia tomen medidas para superar este déficit cuando soliciten un trabajo. Tu currículum es donde comenzarás.
Déficits que el currículum puede ayudar a superar
Los empleadores a menudo tienen algunas reservas sobre la contratación de graduados de instituciones en línea, una actitud confirmada por un estudio de investigación doctoral "El valor de mercado de los títulos en línea como credencial creíble", así como por informes en Noticias de EE. UU. E Informe mundial, Los New York Timesy en otros lugares.
El estudio de investigación y los informes de noticias indican que algunas reservas sobre los graduados de educación a distancia son simplemente la consecuencia de un falta de familiaridad con la calidad de la educación que ofrecen algunas instituciones en línea, una reserva probablemente exacerbada por el caídas bien publicitadas en algunas instituciones de grado en línea en los últimos años, especialmente el fracaso ampliamente informado de The Universidad de Phoenix.
Más allá de las objeciones generales (y a veces no totalmente informadas) al aprendizaje en línea por parte de corporaciones que consideran nuevas contrataciones, Hay algunas objeciones específicas recurrentes en el estudio de investigación y en los informes de noticias que deberá abordar, incluso:
- Objeciones a títulos de instituciones no acreditadas;
- Objeciones a títulos de instituciones desconocidas;
- La creencia de que los cursos de ciencia e ingeniería (y algunos otros) requieren experiencia práctica en el aula no disponible en línea;
- La ausencia del tipo de experiencia social disponible en las instituciones físicas que preparan a los estudiantes para el empleo corporativo, especialmente la experiencia de trabajar en equipo.
Cómo superar estos déficits en tu currículum
Estas son algunas de las cosas que puede hacer en su currículum para combatir estos déficits percibidos.
Facilite que quien lea su currículum cree en la validez de su institución. No hay una sola forma correcta de hacer esto, pero considera la primera mención de tu institución con una referencia breve pero específica a su gobierno. acreditación. No se limite a proporcionar el sitio web general del Departamento de Educación de EE. UU. Informe de manera concisa sobre los detalles de la acreditación del gobierno de su institución en particular. En no más de una o dos oraciones, diferencie su institución de otras de menor reputación. Si su institución tiene algunos alumnos famosos, mencione uno o (como máximo) dos.
Brevemente, esta es la palabra más importante para recordar al redactar su currículum vitae, señale todo lo que pueda que establezca que Si bien su institución puede no ser ampliamente conocida, es una institución que ha estado en el negocio por un tiempo y es ampliamente respetado.
Si ha tenido otros tipos de experiencia práctica (y muchos aprendices a distancia lo han hecho), dígalo tan temprano en tu currículum para disipar la idea de que tu título en línea no te ha proporcionado un mundo real experiencia. Deje en claro que ha tenido otras experiencias relacionadas con su campo que son igualmente válidas.
Demuestre que se siente cómodo y experimentado trabajando con otros, ya sea en algún programa que su institución en línea ofrece o a través de sus experiencias de vida. Ayude a su revisor de currículums a comprender sus puntos fuertes utilizando algunos adjetivos que los señalen.
Adjetivos fuertes del curriculum vitae
Usted está:
- Determinado
- Trabajo duro
- Diligente
- Confiable
- Un jugador de equipo
- Motivado
- De confianza
- Un emprendedor
- Leal
- Estudioso
- Atento
- Concienzudo
- Industrioso
- Persistente
- Dinámica
- Enérgico
- Emprendedor
- Entusiasta
- Agresivo
- Consistente
- Organizado
- Profesional
- Metódico
- Hábil
- Apasionado