Una introducción al efecto Dunning-Kruger

En un momento u otro, probablemente haya escuchado a alguien hablar con confianza sobre un tema del que realmente no sabe casi nada. Los psicólogos han estudiado este tema y han sugerido una explicación algo sorprendente conocida como el efecto Dunning-Kruger. Esto sucede cuando las personas no saben mucho sobre un tema, pero a menudo desconocen los límites de su conocimiento y piensan que saben más de lo que realmente saben. A continuación, revisaremos cuál es el efecto Dunning-Kruger, discutiremos cómo afecta el comportamiento de las personas y exploraremos las formas en que las personas pueden tener más conocimiento y superar el efecto Dunning-Kruger.

El efecto Dunning-Kruger se refiere al hallazgo de que las personas que son relativamente poco calificadas o Inconocible en un tema en particular a veces tienen la tendencia a sobreestimar sus conocimientos y habilidades. en un conjunto de estudios Al probar este efecto, los investigadores Justin Kruger y David Dunning pidieron a los participantes que completaran pruebas de sus habilidades en un dominio particular (como el humor o el razonamiento lógico). Luego, se les pidió a los participantes que adivinaran qué tan bien les había ido en la prueba. Descubrieron que los participantes tendían a sobreestimar sus habilidades, y este efecto fue más pronunciado entre los participantes con los puntajes más bajos en la prueba. Por ejemplo, en un estudio, los participantes recibieron una serie de problemas de práctica LSAT para completar. Los participantes que en realidad obtuvieron puntajes en el 25 por ciento inferior adivinaron que su puntaje los colocó en el percentil 62 de los participantes.

En una entrevista con Forbes, David Dunning explica que "El conocimiento y la inteligencia que se requieren para ser buenos en una tarea son a menudo las mismas cualidades necesarias para reconocer que uno no es bueno en esa tarea". En otras palabras, si alguien sabe muy poco sobre un tema en particular, es posible que ni siquiera sepan lo suficiente sobre el tema para darse cuenta de que su conocimiento es limitado.

Es importante destacar que alguien puede ser muy hábil en un área, pero ser susceptible al efecto Dunning-Kruger en otro dominio. Esto significa que todos pueden verse afectados por el efecto Dunning-Kruger. Dunning explica en un artículo para Estándar del Pacífico que "puede ser muy tentador pensar que esto no se aplica a usted. Pero el problema de la ignorancia no reconocida es uno que nos visita a todos ”. En otras palabras, el efecto Dunning-Kruger es algo que le puede pasar a cualquiera.

Si las personas que saben muy poco sobre un tema piensan que son expertos, ¿qué piensan los expertos de sí mismos? Cuando Dunning y Kruger llevaron a cabo sus estudios, también observaron a personas que eran bastante hábiles en las tareas (las que obtuvieron puntajes en el 25 por ciento superior de los participantes). Descubrieron que estos participantes tendían a tener una visión más precisa de su desempeño que los participantes en el 25 por ciento inferior, pero en realidad tenían una tendencia a subestimar cómo lo hacían en relación con otros Participantes. Aunque normalmente adivinaban que su rendimiento estaba por encima del promedio, no se daban cuenta de lo bien que lo habían hecho. Como un Video TED-Ed explica: “Los expertos tienden a ser conscientes de cuán bien informados están. Pero a menudo cometen un error diferente: suponen que todos los demás también están bien informados ”.

¿Qué pueden hacer las personas para superar el efecto Dunning-Kruger? Un video de TED-Ed sobre el efecto Dunning-Kruger ofrece algunos consejos: "sigue aprendiendo". De hecho, en uno de sus famosos estudios, Dunning y Kruger hicieron que algunos de los participantes tomaran una prueba lógica y luego completaran una breve sesión de capacitación sobre lógica razonamiento. Después de la capacitación, se les pidió a los participantes que evaluaran cómo les había ido en la prueba anterior. Los investigadores encontraron que el entrenamiento hizo la diferencia. Posteriormente, los participantes que obtuvieron puntajes en el 25 por ciento inferior redujeron su estimación de lo bien que pensaron que lo habían hecho en la prueba preliminar. En otras palabras, una forma de superar el efecto Dunning-Kruger puede ser aprender más sobre un tema.

Sin embargo, al aprender más sobre un tema, es importante asegurarse de evitar sesgo de confirmación, que es "la tendencia a aceptar evidencia que confirma nuestras creencias y rechazar evidencia que las contradiga". Como Dunning explica, superar el efecto Dunning-Kruger a veces puede ser un proceso complicado, especialmente si nos obliga a darnos cuenta de que estábamos previamente mal informado ¿Su consejo? Explica que "el truco es ser el defensor de su propio demonio: pensar cómo sus conclusiones favoritas podrían estar equivocadas; preguntarse cómo podría estar equivocado, o cómo las cosas podrían ser diferentes de lo que espera ".

El efecto Dunning-Kruger sugiere que no siempre sabemos tanto como creemos. En algunos dominios, es posible que no sepamos lo suficiente sobre un tema como para darnos cuenta de que no tenemos habilidades. Sin embargo, desafiándonos a nosotros mismos aprender más y al leer acerca de puntos de vista opuestos, podemos trabajar para superar el efecto Dunning-Kruger.

• Dunning, Dunning. "Todos somos idiotas confiados". Pacific Standard, 14 de junio de 2017.
• Hambrick, David Z. "La psicología del error asombrosamente estúpido". Scientific American, 23 de febrero de 2016.
• Kruger, Justin. "No calificado y sin darse cuenta: Cómo las dificultades para reconocer la propia incompetencia conducen a un aumento Autoevaluaciones ". Revista de personalidad y psicología social, David Dunning, ResearchGate, enero 2000.
• López, alemán. "Por qué las personas incompetentes a menudo piensan que en realidad son las mejores". Vox, 18 de noviembre de 2017.
• Murphy, Murphy. "El efecto Dunning-Kruger muestra por qué algunas personas piensan que son geniales incluso cuando su trabajo es terrible". Forbes, 24 de enero de 2017.
• TED-Ed. "Por qué las personas incompetentes piensan que son increíbles, David Dunning". YouTube, 9 de noviembre de 2017.